Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://repo.uipa.edu.ua/jspui/handle/123456789/4373
Назва: | УПРАВЛІННЯ ДІЯЛЬНІСТЮ ПРОМИСЛОВОГО ПІДПРИЄМСТВА ШЛЯХОМ СТВОРЕННЯ КАДРОВОГО РЕЗЕРВУ |
Автори: | Обидєннова, Т. С. Стерлева, А. О. |
Ключові слова: | кадровий резерв управління промисловим підприємством ефективність управління підбір кадрів створення кадрового резерву |
Дата публікації: | 16-чер-2015 |
Короткий огляд (реферат): | В останні роки створення кадрового резерву є необхідним фактором підвищення ефективності управління промисловим підприємством. Підбір кадрів на заміщення посад керівників і фахівців звичайно здійснюється або шляхом підвищення в посаді працівників свого підприємства (іноді після відповідної навчання) з числа працівників, зарахованих у резерв на висування, або шляхом прийому кандидатів на ці посади ззовні, з інших підприємств, організацій. |
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://hdl.handle.net/123456789/4373 |
Розташовується у зібраннях: | Наукові видання (Факультет ЕУОТ) |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
ObydenovaSterleva.docx | 12,56 kB | Microsoft Word XML | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.