УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ КАК ИНДИКАТОР СОСТОЯНИЯ СОВРЕМЕННОГО МЕНЕДЖМЕНТА

Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://repo.uipa.edu.ua/jspui/handle/123456789/1986

Повний запис метаданих

Поле DC	Значення	Мова
dc.contributor.author	Обыденнова, Т. С.	-
dc.contributor.author	Обыденнова, Н. С.	-
dc.date.accessioned	2013-01-28T13:18:27Z	-
dc.date.available	2013-01-28T13:18:27Z	-
dc.date.issued	2013-01-28	-
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/123456789/1986	-
dc.description	Управление персоналом как индикатор состояния современного менеджмента [Текст] / Т. С. Обыденнова, Н. С. Обыденнова // Науково-практична конференція науково-педагогічних працівників, науковців, аспірантів та співробітників академії (44-та; 18-25 лютого 2011 р.). Ч. 5. Розділ 2: Секції: Економіки підприємства та освітньої діяльності; Менеджменту : збірник тез доповідей / Укр. інж.-пед. академія. - Х. : [б. в.], 2011. - С. 71-72.	uk_UK
dc.description.sponsorship	УИПА	uk_UK
dc.language.iso	other	uk_UK
dc.title	УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ КАК ИНДИКАТОР СОСТОЯНИЯ СОВРЕМЕННОГО МЕНЕДЖМЕНТА	uk_UK
dc.type	Other	uk_UK
Розташовується у зібраннях:	Тези співробітників та викладачів

Файли цього матеріалу:

Файл	Опис	Розмір	Формат
Obydennova T.S., Obydennova N.S.(1).pdf		78,07 kB	Adobe PDF	Переглянути/Відкрити

Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.

DSpace JSPUI